Резюме

Наскоро излезе от печат новата книга на доц. д-р Яница Димитрова, в която е синтезирано теоретично знание за отношенията между стратегията, структурата, корпоративната култура и културата на иновациите. Книгата включва увод, 2 глави и библиография. В увода авторът анализира динамичната среда, в която функционират организациите, необходимостта от тяхната адаптивност спрямо непрекъснато променящите се потребности и поведение на заинтересуваните страни.